如何计算退款金额，统筹部分怎么算？

灵活就业社保缴纳停止后，退款金额需按规定计算，统筹部分不退。分析：根据社保法规定，灵活就业人员在停止缴纳社保后，个人账户部分可以退还，但统筹部分作为公共基金，用于支付全体参保人员的社保待遇，因此不可退还。退款金额的计算主要依据个人缴费记录，包括缴费时间、缴费基数等因素。提醒：若发现退款金额计算有误，或社保机构未能按时退还个人账户部分，表明问题可能比较严重，应及时联系社保机构或寻求法律帮助。
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处理方式：从法律角度，处理灵活就业社保退款问题的方式主要有以下几种：一是与社保机构沟通协商，了解退款政策并申请退款；二是向社保监管部门投诉，请求其介入处理；三是寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。选择建议：若问题较为简单，可先尝试与社保机构沟通；若沟通无果，可向监管部门投诉；若涉及复杂法律问题，建议寻求专业法律援助。
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具体操作：1.与社保机构沟通：准备个人身份证明、社保缴纳记录等材料，前往社保机构咨询退款政策，并填写退款申请表。社保机构将根据个人缴费记录计算退款金额。2.向监管部门投诉：若社保机构未能妥善处理退款问题，可向当地社保监管部门投诉，并提供相关证据材料。监管部门将介入调查，并督促社保机构及时退款。3.寻求法律援助：若涉及复杂法律问题，如退款金额计算争议、社保机构拒绝退款等，可寻求专业律师的帮助。律师将协助收集证据、提起诉讼，并代表个人与社保机构进行协商或诉讼。在此过程中，个人需配合律师提供必要的信息和材料。